2019年11月13日晚上，公司在柳州東方百盛會議室召開“不忘初心、牢記使命”為主題的黨課培訓，黨委書記彭克寧做主題培訓，公司總經理郭家昶做總結發言，公司各部門中高層領導參加培訓學習。

彭書記站在黨的高度，從實際工作中來展開“回顧初心”“牢記初心”“踐行初心”三個方面的內容，為公司領導干部們上了一堂生動形象、理論豐富、貼近實際的專題黨課。

彭書記指出，開展“不忘初心、牢記使命”主題教育活動，對公司員工理想信念再教育、使命意識再強化、奮斗精神再激發，各部門作為公司發展的強勁推力，如何將踐行黨的初心使命融合到每一個細節中，是在座的領導者們都應該深刻思考的問題。

彭書記要求，全體領導干部要守初心，堅定理想信念，牢記奮斗目標；公司的一磚一瓦都是由公司全體團隊組建出來的，我們要不驕不躁，遇到困難的時候，要繼續艱苦奮斗，保持繼往開來的精神狀態，勇于擔當負責，積極主動作為；找差距，對照先進，堅持高標準、嚴要求；抓落實，埋頭苦干，真抓實干。

彭書記講話結束后，郭家昶總經理進行了總結發言。郭總說公司最開始的初心就是一起做點事，一起養老。經過團隊的不斷打拼，大家都得到了升華，不僅僅要一起做點“事情”，更要共同分享公司發展的成果。而這樣初心發展的愿景則是科技成就夢想，共筑華夏未來，這是公司的愿景也是使命。

郭總強調，我們作為同耕一份子，要時刻堅守同耕價值觀：成就客戶，圍繞產出，遵循共識，同耕共贏。客戶首先放在第一位的，給客戶創造價值，為公司謀一份產業，為家庭置一份家業，為自己創一份事業。這也正體現了公司與客戶共享、與股東共享、與員工共享的同耕共贏理念。同時，公司也實行了大尺度的持股計劃，很多員工都實現了對公司股份的持有并獲得了不錯的收益。但在這樣的發展過程中，公司涌現了很多優秀員工，也淘汰了部分跟不上公司發展的員工，這是在遵循共識中的必然產生的結果。在會上，郭總對謝裊、江賽原、楊良唱、李磊、唐寬和林曉章等干部員工提出表揚，他們用實際工作中的刻苦努力，迎難而上，有擔當、有奮斗的精神為公司的發展做出了貢獻，希望他們在今后的工作中更能不忘初心，牢記使命。

歷經約一小時的培訓會結束后，參會人員紛紛交流了此次培訓心得，大家討論共性最多的就是這樣的培訓很歡迎，對團隊凝聚力有很大的幫助。管理部也將逐漸完善培訓體系的建立，真正做到“不忘初心，牢記使命”！